2020년

• 　9월 　8일전 국민 참여형 윤리 콘텐츠 공모전 시행
• 11월 25일UN Global Compact 한국협회 주관 "2020 LEAD 기관" 선정
• 12월　9일국민권익위원회 주관 공공기관 청렴도 측정 결과 향상(외부청렴도, 내부청렴도, 정책고객평가 모두 상승)
• 12월 18일한국윤리경영학회 주관 "2020년도 윤리경영대상" 수상
• 12월 31일부패방지경영시스템(ISO 37001) 1차 사후심사 통과(적합)

2019년

• 9월 5일전 부서·지사 대상 전문강사 자격 보유자 직접 방문 청렴교육 시행(찾아가는 청렴교육)
• 12월 13일공기업 청렴사회협의회 가입
• 12월 19일중장기 윤리·인권경영 전략 수립
• 12월 20일부패방지경영시스템(ISO 37001) 인증 획득
• 12월 27일대전 청렴사회민관협의회 가입

2018년

• 6월 7일비리 근절대책 수립(전 과제 시행 완료)
• 8월 31일윤리·청렴 관련 대외 단체 공식 가입(윤경SM포럼, UN Global Compact)
• 9월 17일청탁금지법 모의훈련 시행
• 12월 31일공직기강 확립 및 청렴문화 확산 분야 유공 관련 산업통상자원부 장관 표창 수상

2017년

• 6월 15일2017 윤리경영 워크숍 개최
• 6월 21일공사 최초 자체청렴도 진단 실시

2016년

• 1월 20일윤리경영 수기·수필집 발간
• 3월 30일임직원행동강령 개정
• 6월 30일2016년도 고위공직자 부패위험성 진단 실시

2015년

• 4월 14일청렴온도계 제도 개발 및 운영
• 11월 17일2015 청렴마당 개최

2014년

• 6월 5일고위직 윤리 검증(권익위 부패위험성 진단 모형)제도 도입 운영
• 12월 8일고위직 청렴 실천 결의 대회 개최

2013년

• 4월 30일윤리경영 공유와 소통을 위한 「초심찾기 운동」 전개
• 5월 13일본사 임직원 및 지사장 반부패·청렴실천 서약식 개최

2012년

• 5월 8일 민관협력 거버넌스 「청렴옴부즈만 제도」 운영 개시
• 8월 10일청렴마일리지 프로그램 도입 운영

2011년

• 3월 24일직무관련자에 대한 청렴행동지침 개정
• 4월 8일비상임이사 윤리강령 제정
• 12월 14일2011년 공공기관청렴도평가결과 1등급 선정

2010년

• 3월 16일직무관련범죄 고발지침 제정
• 6월 21일임직원 행동강령 전문개정

2009년

• 3월 11일윤경SM포럼 CEO 서약

2007년

• 2월 7일자체청렴도 조사 실시
• 7월 24일직무관련자에 대한 청렴행동지침 제정
• 9월 17일임원직무청렴계약규정 제정
• 11월 14일내부신고자 보호 및 보상처리지침 제정

2006년

• 7월 5일윤리경영 실천의식 진단 설문조사 실시
• 8월 31일윤리의식 실천역량 강화방안 수립, 윤리의식 자가진단 실시(1회/월) 등

2005년

• 6월 3일"윤리경영의 날" 제정 및 운영, 금품반송센터 설치 운영

2004년

• 1월 13일윤리경영 추진기본계획 수립
• 1월 19일윤리경영 선포식
• 1월 30일윤리경영 홈페이지 개설
• 2월 21일청렴계약 입찰 특별유의서 제정
• 2월 26일청렴계약제 시행 공지
• 4월 7일윤리경영 실천지침 제정
• 5월 25일내부고발센터 설치 및 운영